昌邑分公司黨總支堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大及黨的二十屆三中全會精神，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，在上級公司黨委的堅強領導下，堅持以“抓黨建必須結合經(jīng)營發(fā)展、抓經(jīng)營必須堅持黨建統(tǒng)領”思路，以高質量黨建引領保障實現(xiàn)高質量發(fā)展，聚焦落實網(wǎng)絡強國、數(shù)字中國主責，拓展聯(lián)網(wǎng)通信、算網(wǎng)數(shù)智主業(yè)，牢記服務人民的光榮使命，常態(tài)化開展創(chuàng)建活動，始終如一履行省級文明單位社會責任。
聚焦主責主業(yè) 堅守紅色初心
昌邑分公司堅守紅色通信初心，近年來在責任重大、使命光榮、任務繁重的重要通信保障工作中，分公司重保團隊，以高度的政治站位，以“時時放心不下”的使命感與“精精益求精、萬萬無一失”的責任心，高質量完成了一系列重大活動的通信保障工作，用實干實際擦亮“央企楷模”重保團隊金字品牌。
堅持崇德向善 發(fā)揮榜樣作用
昌邑分公司堅持崇德向善，充分發(fā)揮榜樣力量，每年對新入職員工堅持講授“入職第一課”，為大家擘畫職業(yè)發(fā)展道路，講授“廉潔第一課”系好入職第一�？圩樱瑘猿珠_展紅色研學開展沉浸式教育。堅持開展退休座談會，對通信事業(yè)無私奉獻、辛勤付出“老同志”頒發(fā)“榮譽員工”稱號。這種以員工為中心互敬互愛的團隊氛圍極大的提升了員工的歸屬感、認同感與工作熱情，塑造了良好的氛圍。
踐行央企責任 服務社會民生
昌邑分公司始終踐行央企社會責任，堅持客戶為本，服務為上，持續(xù)為群眾提供溫暖便捷的智慧服務體驗，積極落實黨建進社區(qū)、聯(lián)學共建行動打造“行業(yè)+屬地、街道+企業(yè)、企業(yè)+企業(yè)”特色合作共建，打造特色區(qū)域黨建品牌“特色矩陣”，形成基層服務治理“金名片”，推進以黨建引領，聚力高質量發(fā)展蓄勢賦能。結合學雷鋒月，分公司組織黨團員扎實開展“服務基層辦實事、服務群眾作表率”社區(qū)志愿服務，通過垃圾分類、衛(wèi)生清潔、除雪鏟冰等志愿服務工作，用行動服務屬地居民。在營業(yè)廳深入推進適老服務、銀齡網(wǎng)絡課堂，開展了打擊電信網(wǎng)絡詐騙犯罪宣傳、智慧助老課堂等宣講活動，形成提升數(shù)智化助老新模式。分公司黨員群眾通過社區(qū)擺臺走訪、自有廳臺宣講、微信圈群轉發(fā)、公眾號推送等多種方式，結合產(chǎn)品掀起助力老年人跨越“數(shù)字鴻溝”，融入數(shù)字化生活的熱潮，用真心、真誠與客戶筑起了用心溝通的橋梁，近年來收獲近20面錦旗，100余封表揚信。同時積極落實消費幫扶，近三年累計幫扶5余萬元。組織全體員工為生病困難員工捐款，充分展現(xiàn)樂善好施、敬天愛人的良好文化；在區(qū)域內營業(yè)廳臺播放公益廣告、設置志愿者服務點，門前三包設專人志愿服務，設置無障礙助殘設施，積極落實急難險重青年先行，組建突擊隊，團員青年沖鋒在前搶通恢復線路。
精準服務員工 豐富精神生活
昌邑分公司積極探索員工關愛途徑，創(chuàng)新舉措，切實將“集團黨組20條”，員工關愛做實做細。通過健步走、游園拓展、趣味運動會等員工豐富多彩的文化生活，豐富員工業(yè)余生活。
文明風來滿眼春，同心聚力譜新篇。昌邑分公司將全面貫徹落實黨的二十大和二十屆三中全會精神，聚焦主責，主業(yè)，持續(xù)提供適應地域特色優(yōu)勢的服務，充分踐行“省級文明單位”的社會責任與央企擔當，以更加堅定的政治自覺、更加強烈的責任擔當、更加務實的工作作風，豐富創(chuàng)新履行社會責任方式，為奮力開創(chuàng)改革發(fā)展新局面，推動昌邑聯(lián)通高質量發(fā)展邁上新臺階而不懈奮斗！